Программы по выявлению и развитию талантливых кадров

Ознакомьтесь с нашими программами по выявлению и развитию талантливых кадров

Для обеспечения постоянного развития наших сотрудников мы ежегодно проводим с ними собеседование с целью оценки результатов деятельности и предлагаем им различные возможности обучения на рабочем месте и профессионального развития. 

Мы считаем, что сотрудник, в основном, обучается в процессе ежедневной работы. Однако мы также предлагаем широкий спектр других программ обучения и профессионального развития.


Ознакомьтесь с нашими программами

Специализированное мероприятие для молодых сотрудников Открыть Закрыть

Один раз в квартал в пятницу вечером в главном офисе нашей компании в г. Хёрсхольм, Дания, проводится специализированное мероприятие для молодых сотрудников, в рамках которого они могут расширить свой круг общения в неформальной обстановке.

Программа наставничества Открыть Закрыть

Для сотрудников, которые желают ускорить темп своего личностного и профессионального развития, мы предлагаем программы наставничества, курируемые опытными руководителями компании Chr. Hansen. 

Мы считаем, что наша ускоренная программа наставничества — это эффективный способ выявления и развития талантливых сотрудников в компании Chr. Hansen, а также отличная возможность установить крепкие связи и наладить сотрудничество внутри нашей организации.

Наставничество

IBID (краткосрочное назначение на должность в одном из наших офисов/филиалов) Открыть Закрыть

Наша программа IBID (IBID, International Business Integration & Development — интеграция и развитие международного бизнеса) представляет собой еще одну возможность, благодаря которой вы можете расширить вашу сферу компетенции и развить вашу карьеру. 

Если вы становитесь участником программы IBID, вы будете назначены на должность в одном из офисов/филиалов компании Chr. Hansen в другой стране на срок от 4 до 12 недель. В этот период вы будете выполнять новые рабочие задания, характерные для подразделения в посещаемой вами стране. Цель этой программы состоит в том, чтобы стимулировать личностное и профессиональное развитие сотрудников.

Operations Graduate Program Открыть Закрыть

Start your international career

With Chr. Hansen’s Operations Graduate Program, we offer you a full-time, two-year learning journey giving you in-depth knowledge of our global operations working in one of our Food Culture & Enzymes plants and being part of global projects and processes.

But it will not end there. After the program, we will offer you a permanent position tailored to your competences.


Three rotations in two years

The program will take you through three job rotations, with at least one based in your home country and at least one abroad.

  1. The first rotation will be kicked off in your home country at one of our local Food Cultures & Enzymes plants. From day one you will be an integral part of a local production team, focusing either on continuous improvements or on getting products out the door for our global customers.

  2. In the second rotation, you will be working in one of our global teams which strive to ensure that we have robust, integrated processes across all plants and distribution centers. Examples of such teams are Global Sales & Operational Planning, Global Logistics, Global Process Management Group and Global Project Management Office (PMO)

  3. In the third round, you will work on an international project either in another plant organization or a global process team outside your home country.

No matter where you go, you will be immersed in a team based, non-hierarchical and agile atmosphere. We are proud to promote an inspiring and safe work environment and a collaborative culture full of passion to make a difference.

 

Who are we looking for?

We are looking for engineering or manufacturing talents for one of three future career tracks all of which are key to ensure our global success: Deep production specialist (individual contributor), project manager or line people leadership. During the program, we will work with you to identify which of our three career paths is the right one for you.

 

What we offer?

  • Permanent hire from the beginning of the program.
  • Opportunity to build a manufacturing/production career with the most sustainable company in the world (2019 ranking).
  • A cross-functional job where you can be part in concrete and innovative projects.
  • A steep learning curve and high expectations. You will get excellent professional training and development in Chr. Hansen where sustainability is more than just a buzz word.
  • Assignment of a personal mentor during the whole program.


How do I become a Chr. Hansen graduate?

Graduates of 2018 & 2019, with academic background in Process Engineer, Chemical Engineer, Machinery Engineer and the like, are welcome to apply. Successful graduates are expected to enroll in September of 2019.

Graduates of 2018 & 2019, with academic background in Process Engineer, Chemical Engineer, Machinery Engineer and the like, are welcome to apply. Successful graduates are expected to enroll in September of 2019.

Apply now! Go to our job portal.

Management Trainee Program in China Открыть Закрыть

At Chr. Hansen, we offer a 1.5-year Management Trainee Program in China, aiming to foster next generation employees in sales, marketing and R&D fields.

Four rounds of rotation

During the program, graduates will rotate through four departments in Beijing, China, each offering an opportunity to gain valuable in-depth knowledge. Trainees will be trained multipotent and identified for career paths either in specialist or leadership tracks.

  1. The first rotation will be kicked off at our R&D department for six months. You will be part of a creative team, participate in developing and optimizing our competitive products in the laboratories.

  2. The second rotation will take place in a sales team for six months. This rotation will provide you with chances to learn from customers directly. 

  3. In the third rotation, you will work in our supply chain organization for two months. This experience will give you a cross-functional view of our business flow.    

  4. In the fourth rotation, you will get an assignment in one of our marketing departments for four months, where you will acquire practical business to business marketing skills.

From trainee to full time employee

After completing the Management Trainee Program, you will be offered a position in a sales, marketing or R&D department and continue your development training. Eventually, you are expected to grow as a skilled specialist or capable team leader by five years of working with us. 

Who are we looking for?

We are looking for talents majored in Food Science or Food Technology to join us. Successful applicants will be highly motivated and promoted in a professional and efficient environment where cooperation and respect are the top priorities. Three excellent trainees have joined our Chr. Hansen family in China in 2019. For more information about our future program plan of 2020, please keep an eye on our Career site

Программа для молодых талантов Открыть Закрыть

Мы бы хотели пригласить талантливого студента, демонстрирующего своё превосходство в сфере исследования пробиотиков и амбиции по её развитию, для прохождения трёхнедельной практики в передовых микробиологических лабораториях компании Chr. Hansen.

Для участия в программе требуется заполнить заявку. Заявка должна включать краткое описание вашей мотивации, на чём основан ваш интерес в пробиотиках, и почему бы вы хотели пройти практику в компании Chr. Hansen.

Поделиться